hirdetés



Az építőipari munkaerőhiány lehetséges megoldása

Gép- és anyagújdonságok

Az építőipari munkaerőhiány lehetséges megoldása

Jobb munkakörülmények és megbecsülés a szakembereknek: ez lehet a kulcs az Új Ház Centrum szerint.

Az építőipar az elmúlt időszakban egyre nagyobb lendületet vett Magyarországon, az egyetlen, amely a tartós növekedést akadályozhatja, az ágazatban tapasztalható súlyos munkaerő- és szakemberhiány. Az újHÁZ Centrum szakértői szerint ennek érdekében szemléletváltásra van szükség: fel kell ismerni, hogy a bérek emelésén kívül a szakemberek számára jobb munkakörülményeket kell nyújtani, biztos alapokon nyugvó gyakorlati oktatásra valamint a szakmunka megbecsülésére van szükség.
A kivitelezői kapacitáshiány továbbra is erőteljesen megnehezíti a rendelésállomány teljesítését az egész szektorban. A jelentős számú megkezdett kivitelezés ellenére is jól látszik, hogy több hónapos csúszásokat szenved szinte minden beruházás.

Munkakörülmények javítása

Az utóbbi néhány hónapban a béremeléseknek köszönhetően elkezdtek hazajönni a külföldön dolgozó magyar szakemberek, azonban még mindig jelentős a kivándorló és a környező országokba rendszeresen ingázó szakmunkások száma. A magasabb bérezés nem csupán az egyetlen ok, amely a külföldi munkavégzésre sarkallja őket. A Nyugat-Európában tapasztalható jobb és biztonságosabb munkakörülmények, a fix munkaidő és az egyéb juttatások vonzóvá teszik számukra az ország elhagyását. Az elvándorlást tetézi az elöregedés az ágazatban, sok a nyugdíjközeli vállalkozó, akik után nem jönnek újak. Az újHÁZ Centrum szakértői szerint az építőipari szakiskolákban végzettek közül 10-ből 2 fiatal marad csupán szakmában. “Az anyagi és munkahelyi körülmények mellett ennek oka az építőipar alacsony presztízse, a fejlődés, az előrelépés lehetőségének hiánya.” - ismertetik az okokat az építőanyag-kereskedelmi hálózat szakemberei. A munkakörülmények javítása elengedhetetlen az építőipari munka vonzóbbá tételéhez. A lakosság nagy részének nagyjából ugyanaz jut eszébe az építkezéseken végzett munkáról: nehéz, piszkos, ki van téve az időjárás viszontagságainak. Ezzel ma nehéz vitatkozni, de a munkavégzés körülményeinek, a munkahely biztonságának, a pihenőidő helyének és körülményeinek javításával, korrekt munkaidőkeret előírásával sokat lehetne javítani a dolgozók helyzetén, a szakma megítélésen. Sőt, sokkal szigorúbb alapkövetelményeket kellene kötelezővé tenni és ellenőrizni, és államilag támogatni. Ezek nélkül biztosan nem sikerül az építőipar presztízsét emelni, márpedig jelentős részben a bérezésben és a minőségi munkakörülményekben mutatkozik meg a szakma megbecsülése, ami ide vonzhatja az utánpótlást.

Kilátások

Tisztán látható, hogy az iparági szereplőknek együtt kell tenniük a mindnyájukat érintő probléma ellen, különben az építőipar még kedvező gazdasági környezetben sem tudja hozni az elvárható növekedést, mert teljesen megnyomorítja a munkaerőhiány.
„Azt gondolom, hogy az idei év nagy kihívása az lesz számunkra, hogy miként tudunk reagálni az ágazati munkaerőhiányra, illetve hogy maga az építőipar és a beszállítók milyen megoldásokat lesznek képesek megvalósítani a túlkereslet, a kapacitáshiány és a munkaerőhiány mérséklésére. Különösen figyeljük az ácsok helyzetének alakulását: azt látjuk ugyanis, hogy ezen a területen vannak a legnagyobb gondok. Az újHÁZ Centrum eddig is szívügyeként tekintett a kétkezi munka presztízsének növelésére, és ez idén sem lesz másként. Fontosnak tartjuk, hogy a fiatalok felismerjék, hogy az építőipar biztos megélhetést tud nyújtani számukra, és bízunk abban, hogy más nagyvállalatok is követik majd a példánkat.”-nyilatkozta Dr. Rázsóné Szórády Csilla, az újHÁZ Centrum cégvezetője.

A kulcs a meglévő minőségi munkaerő megtartása és a fiatalok bevonzása, valamint az ágazat munkaerő-éhségének enyhítése a technológiai innovációk bevezetésével, magas színvonalú képzéssel támogatva. Az újHÁZ Centrum a Szakma Sztár Fesztivál támogatójaként az ács szakma népszerűsítését tűzte ki célul az idén. Magyarország meghatározó építőanyag-kereskedelmi hálózataként kiemelten fontosnak tartják az építőiparhoz kapcsolódó munkák vonzóvá tételét, hiszen minden nap tapasztalják az ágazatban jelenlévő munkaerőhiányt.




hirdetés

EZT IS Ajánljuk
Hírek
Gyorsabban, de jóval drágábban találhatunk szakembert idén
Tovább mérséklődött a szakemberhiány az építőiparban. Az átlagos várakozási idő 52 napra rövidült februárban. A munkadíjak ugyanakkor tovább emelkedtek, az átlagos négyzetméterár 18 százalékkal nőtt az egy évvel korábbi adatokhoz képest, átlépve a tízezer forintos lélektani határt – ismertette friss kutatásának eredményeit a Mapei Kft.


Hírek
10 százalékkal emelkedett az építőipari kontármunkák kára
Az építőiparban tapasztalható bizalomcsökkenés és a kontárkárok emelkedése aggodalomra ad okot Magyarországon. A Mapei Kft. friss kutatása alapján a kontármunkák átlagos kárösszege 820 236 forintra emelkedett idén. Eközben az építőiparba vetett bizalom országos átlagban 3,35 pontra apadt az adható 5-ből, az egy évvel ezelőtti 3,6 ponthoz képest.


Hírek
Ilyen hatással lesz a CSOK az építőiparra
Dr. Rázsóné Szórády Csilla, az újHÁZ Centrum cégvezetője bemutatta az építőanyag kereskedelmi hálózat Őszi Trendriportját, amely CSOK lendületben az építőipar! címmel jelent meg.


Hírek
Még mindig horribilis az építőipari kontármunkák kára
738 ezer forint az építőipari kontármunkák átlagos kára 2022-ben, 15 ezer forinttal kevesebb, mint tavaly. Enyhén javult, de továbbra is közepes az építőiparral szembeni általános bizalom.










Gép- és anyagújdonságok

Fenntartható fejlődés az építőiparban

hirdetés





Fizessen elő a magazinra!

Havonta megjelenő lakásfelújítással, átalakítással, építkezéssel, kertrendezéssel valamint számos egyedi barkács- és javítási ötlettel, tanáccsal szolgáló színes magazin.





ötletmozaik.hu © 2024

minden jog fenntartva




Hírek csináld magad
Otthon-bútor Kert-balkon Szerszám-anyag Gyerkőc
Gép- és anyagújdonságok Ötletek Építési bajnokság